안녕하세요, 구독자 여러분! 오늘은 흥미로운 소식을 전해드리게 되어 기쁩니다. 최근 캘리포니아에 위치한 한 유명 커피 회사의 직원들이 이 회사를 캘리포니아 최대 규모의 유니언 카페 체인으로 만들기 위해 노력하고 있다는 소식이 전해졌습니다. 이는 직원들의 근로 조건 개선과 권리 보장을 위한 중요한 움직임으로, 앞으로 이 업계에 큰 변화가 있을 것으로 예상됩니다. 우리 모두 이 과정을 지켜보며 함께 응원하는 것이 중요할 것 같습니다. 이번 소식을 통해 우리가 직면한 노동 문제에 대해 다시 한번 생각해볼 수 있는 기회가 되었으면 합니다.
L.A. 지역 커피 프랜차이즈 ‘Go Get Em Tiger’에 노조화 물결이 도래하다
노조 결성을 위한 노력
Go Get Em Tiger의 100명 이상의 직원 중 70% 이상이 노조 결성을 위한 승인 카드에 서명했습니다. 이는 7개의 소매점과 그랜드 센트럴 마켓 내 플래그십 매장 G&B Coffee, 그리고 버논의 1개 창고를 포함합니다. 이 운동이 성공하면 Go Get Em Tiger는 캘리포니아 최대 규모의 노조화된 커피 체인이 될 것입니다.
노조 결성의 이유
노조 결성을 주도하는 바리스타 Tommy Kemennu는 “이 곳은 직원들이 서로를 정말 좋아하는 곳”이라며, “서로를 위해 싸우고 우리의 목소리가 들리도록 만들고 싶다”고 말했습니다. 그는 경영진과 직원들 사이에 근무 시간 변동, 업무량 증가, 열악한 근무 환경 등의 문제에 대해 대화가 있었지만, 실질적인 변화가 없었다고 지적했습니다. 노조를 통해 경영진에게 책임을 물을 수 있고, 직원들의 목소리에 힘을 실어줄 수 있을 것이라고 설명했습니다.
COVID-19 팬데믹 기간 중 발생한 문제
안전 수칙 무시
2021년 7월, 회사에서 특별 프로모션을 진행하면서 많은 고객이 몰렸다고 합니다. 그러나 직원들은 회사가 COVID-19 안전 수칙을 무시하고 실내 좌석을 늘려 운영했다고 주장했습니다. 이로 인해 일부 직원들이 안전하지 않다고 느꼈다고 Kemennu는 말했습니다.
경영진의 반응
자발적 인정 거부
11월 중순, 노조 결성을 요구했지만 경영진은 자발적 인정을 거부했습니다. 대신 Kyle Glanville 공동 창업자 겸 CEO와 Elena Ceridono 최고운영책임자(COO)는 직원들에게 보낸 편지에서 비밀 투표 선거를 통해 진행하겠다고 밝혔습니다.
직원 투표권 보장
편지에서 경영진은 직원들의 투표권을 보장하고 압박이나 괴롭힘 없이 투표할 수 있도록 하겠다고 약속했습니다. Glanville은 “우리 팀에게 이 변화가 의미하는 바를 알고 투표할 수 있는 기회를 주는 것이 우리의 도덕적 의무”라고 말했습니다.
Go Get Em Tiger의 역사
G&B Coffee에서 시작
Go Get Em Tiger는 2012년 이스트 할리우드의 Sqirl 레스토랑 내부에 있던 G&B Coffee 카페 팝업으로 시작했습니다. 2013년 그랜드 센트럴 마켓으로 이동한 후, 같은 해 랄크몬트 빌리지에 첫 Go Get Em Tiger 매장을 열었습니다.
성장과 확장
이후 Go Get Em Tiger는 지속적으로 성장하여 현재 100명 이상의 직원을 두고 있는 커피 체인으로 발전했습니다. 이번 노조 결성 운동은 회사의 새로운 이정표가 될 것으로 보입니다.
영어 공부
hold의 풀이와 활용 방법
– 보유하다, 유지하다
– I will hold the door for you. / 나는 당신을 위해 문을 잡고 있을 것입니다.
– ‘hold’는 어떤 것을 손에 잡고 있거나 움직이지 않게 하는 것을 의미합니다. 이를 통해 어떤 것을 계속 유지하거나 보유할 수 있습니다.
Workers의 용도
– 근로자들
– The workers are building a new office building. / 근로자들이 새로운 사무실 건물을 짓고 있습니다.
– ‘Workers’는 특정 작업이나 직업을 가진 사람들을 의미합니다. 이들은 회사나 조직에서 중요한 역할을 수행합니다.
protocols의 사용법
– 프로토콜
– The network protocols ensure secure data transmission. / 네트워크 프로토콜은 데이터 전송의 안전성을 보장합니다.
– ‘Protocols’는 특정 시스템이나 네트워크에서 통신을 위한 표준 규칙을 의미합니다. 이를 통해 효율적이고 안전한 정보 교환이 가능합니다.
flagship의 관용어구
– 기함, 대표 모델
– The company’s flagship product is the new smartphone. / 이 회사의 대표 모델은 새로운 스마트폰입니다.
– ‘Flagship’은 특정 브랜드나 회사의 대표 제품이나 서비스를 의미하는 관용어구입니다. 이는 해당 기업의 핵심 사업을 나타냅니다.
Share 암기
– 공유하다
– I will share the information with my team. / 나는 이 정보를 우리 팀과 공유할 것입니다.
– ‘Share’는 어떤 것을 다른 사람들과 나누거나 함께 사용하는 것을 의미합니다. 이를 통해 정보, 자원, 경험 등을 효과적으로 공유할 수 있습니다.
여러분, 영어 실력 향상을 위해 열심히 공부하세요! 화이팅!